​拒绝乘客登机、把乘客打出血！美联航一直走在种族歧视的前排！

美联航居然能因为找不到飞行员，而把所有中国公民全部给拒了，100多个无家可归的人全被滞留，思路之清奇世间罕有！

还记得美联航在2017年的时候，用暴力将一名乘客赶下飞机的事件，那一次事件在当时引起了众怒：

“just kill me”

2017年4月9日，杜大卫在乘坐美联航的时候，因航空公司4名机组人员需要乘机，此时飞机已经超员，如果这几个人要乘机，需要赶下几名乘客，在没有人愿意下飞机的情况下。

机场安全员强行暴力要将杜大卫赶下飞机，在此期间，他被拳打脚踢，口中流着血，安全员把他的头一次又一次撞到旁边的椅子上，上衣已经被撕烂了，在最后被拖走的过程中，他闭着双眼，毫无挣扎，应该是已经失去意识了。

杜大卫在两年随后接受采访的时候直言自己根本不敢回忆那次经历，并且他在当时遭遇了脑震荡，还有几颗牙齿被打掉了，大家可以想一想当时安全员的下手是多么狠。

美联航当时因为这一次“种族歧视”的行为只是简单地说了句感到遗憾。

而这也不是美联航第一次种族歧视了，早在2013年的时候就有网友爆料：自己本来准备搭乘美联航，但是最后被拒载了，当时美联航的地勤人员态度极其恶劣：直接撕掉了乘客的登机牌而且不让乘客反驳，直接就威胁乘客如果再不离开，就让警察带走。

如此公开地侮辱中国乘客，美联航最后竟然拒绝道歉，不难发现美联航是多么狂妄，据很多业内人士反映美联航欺辱亚裔乘客已经成为了他们一种私下里的惯例。

过了这么几年，美联航现在确实是不出手”“打人或者“侮辱人”了，直接拒绝乘客登机了，仿佛美联航不管如何调整，“歧视亚裔”已经成为了他们的惯例。

此次事件美联航这一次拒绝乘客登机有几大问题值得怀疑。

1、在找不到自己机长的情况下，为什么不及时更换机组？

2、在明知道自己的飞机延误，是自己做错的情况下，工作人员态度为何如此差？

3、在知道本次航班上有很多乘客要转机的情况下为什么不帮助乘客联系后段航司，让后段航司等一等这些乘客，而是直接态度恶劣地拒绝乘客登机。

在如今中美关系如此僵硬的情况下，美联航的此次行为无疑是“火上浇油”，此次事件在刚发生也立即引起了我国驻纽约领事馆的关注。

美联航会如何处理此次事件，我们会持续关注。

首先希望美联航可以对此次事件给出一个合理的解释，其次希望美联航可以给这一批乘客给一些应有的赔偿，紧接着给这一批乘客近几日（直到他们乘坐新的航班离开）最基本的生活保障。

美联航此次延误造成“100多名乘客滞留在美国”上了热搜，也希望趁着这个机会让大家看清美联航的真实面目，我们要得到美联航的道歉。

美联航必须为它“种族歧视”的行为付出一定的代价，希望每一位小伙伴都不要为此沉默了，当受到压迫的时候我们要学会发声，不要再逆来顺受。

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