(一)用人单位尽量采取网络面试,避免人员聚集情况发生。必须采取现场面试的,要按防控要求合理安排好面试场地和人员,对面试人员做好健康监测、轨迹查询相关防控工作。
(二)根据北京新型疫情防控工作领导小组工作部署要求,在新冠肺炎疫情防控期间,所有新入职员工须持有入职当日(含)前3日内核酸检测阴性证明(提供纸质证明或出示“北京健康宝”核酸检测页面),且测温正常、做好个人防护的前提下,方可进入单位工作。
(三)招聘过程中无任何收费项目,如求职者在招聘、录用等过程中发现扣押身份证、收取保证金等行为,可向劳动监察部门举报。
(四)求职人员提交的材料需真实、准确。提供虚假材料的,一经查实,取消应聘和入职资格。