找回密码
 加入慢享
猜你喜欢
旅行常客论坛

广发银行信用卡中心公司

[复制链接]
发表于 2023-2-18 10:53:54 | 显示全部楼层 |阅读模式


一、公司介绍


广发银行信用卡中心,简称广发卡,是一家总部设在广州的全国性股份制银行的信用卡中心,于1995年发行中国首张真正意义上的信用卡。多年来,广发卡一直秉持“给您更多、为您看更远”的服务理念,以“科技”、“时尚”、“有爱”的品牌特色领跑于中国信用卡市场。截至目前,广发信用卡累计发卡量突破9000万张,广发卡官方App“发现精彩”注册用户超5400万。


广发银行信用卡中心积极践行“产品创新、渠道创新、科技创新”的战略部署:在产品创新上,洞悉国家政策、紧抓市场发展需要,着重针对粤港澳地区客户和高端商务客群推出个性化信用卡;在渠道创新上,一方面深耕App线上渠道建设,将“发现精彩”App升级至5.0版本,另一方面围绕95后的生活圈和兴趣点提供服务并打造差异化优势,以撬动以95后为主的年轻化客户市场;在科技创新上,广发卡中心积极将数字化、智能化、平台化赋能信用卡业务,打造“即发、即享、即惠”的场景发卡模式,构建人工智能反欺诈模型,引入声纹识别技术,致力于提升业务经营效率的同时,提高风险管控能力,打造更契合客户需求的服务模式与产品方向。


二、招聘职位


(一)岗位名称 

信用卡客户经理(招聘人数15人)

薪资标准:8000-15000

岗位要求:

1. 年龄:21-35岁、学历大专及以上(优秀者可放宽学历至高中)专业不限

2.有信用卡或保险等市场营销经验优先。

薪资待遇:

薪资构成:底薪+月度行为奖+激活提成+活跃提成+各类奖励+年终奖,平均月薪税后8k~15k

福利保障:五险一金 + 额外商业保险

工作时间:8:30-17:30

其他福利:

带薪年假 + 银行行服+生日蛋糕+节假日礼品+高温补贴+员工体检+过节费

广阔的发展机会:

全方位入职培训:新员工培训+入职后帮带

晋升机制:客户经理 ---- 营销主管(卡中心编制)---- 推广经理(卡中心编制)


(二)岗位名称 

商户市场BD(招聘人数4人)

薪资标准:10000-15000

岗位要求:

1.本科及以上学历,专业不限,市场营销类专业优先;

一年及以上信用卡同业/快速消费品/互联网金融行业团队管理经验优先。

薪资待遇:

薪资构成:底薪+月度行为奖+激活提成+活跃提成+各类奖励+年终奖,平均月薪税后8k~15k

福利保障:五险一金 + 额外商业保险

工作时间:8:30-17:30

其他福利:

带薪年假 + 银行行服+生日蛋糕+节假日礼品+高温补贴+员工体检+过节费

广阔的发展机会:

全方位入职培训:新员工培训+入职后帮带

晋升机制:客户经理 ---- 营销主管(卡中心编制)---- 推广经理(卡中心编制)

内部转岗:分支行输送、非营销序列条线


三、公司福利


带薪年假 + 银行行服+生日蛋糕+节假日礼品+高温补贴+员工体检+过节费+生日礼+节日礼+带薪节假日+六险一金+广阔的发展机会。


联系人:杨雨婷

联系方式:18944008709

公司地址:湖南路47号广发银行信用卡中心3楼


六合区人力资源市场授权六合就业订阅号发布
未经我方允许私自转载
将保留追究法律责任的权利
回复

使用道具 举报

快速回复 返回顶部 返回列表